Modèle lettre report de congés

Tous les employés énumérés ci-dessous qui ont terminé leur période probatoire sont admissibles au congé différé gagné. Le programme de congés reportés gagnés et le contrat de congé différé gagné sont régis et administrés conformément au paragraphe 248 (1) de la Loi de l`impôt sur le revenu et au règlement 6801. Les employés du congé différé gagné peuvent ne pas travailler dans une division municipale à temps plein ou à temps partiel pendant la période de congé. Un employé n`est pas autorisé à conclure plus d`un contrat de congé différé gagné à la fois. Options de congés les employés peuvent demander l`une ou l`autre des options de congés reportés gagnés suivantes: voir aussi: congé non payé, congé volontaire d`absence retour du congé un employé revenant d`un congé différé gagné retournera à son ancien poste s`il est disponible, ou une position alternative appropriée. SCFP local 79 unité à temps plein, convention collective, 2000 mai, lettre d`intention, plan de congé prépayé. Congé différé gagné: un congé autorisé pour six mois ou un an, dans lequel un employé reçoit une rémunération réduite pendant la période d`inscription et reçoit les déductions et les intérêts accumulés pendant la période de congé. La période de congé doit débuter dans un délai de six ans à compter de la conclusion du programme. Début des congés les employés doivent commencer leurs congés dès que la période de report est terminée. Dans des circonstances exceptionnelles, les employés peuvent différer leurs congés, cependant, les règlements de l`impôt sur le revenu exigent que l`autorisation d`absence commence au plus tard six ans après le début de la période de report. Par exemple, si le report commence le 1 2001 juin, le congé doit commencer au plus tard le 1er juin 2007. Un employé doit prendre un congé différé gagné tout à la fois c.-à-d.

le congé ne peut pas être fractionné. Maladie pendant le congé si un employé tombe gravement malade pendant le congé et désire reporter une partie du congé, l`employé doit communiquer avec son directeur général/dirigeant/chef de division ou son représentant. Ces situations seront traitées au cas par cas. Des ajustements seront apportés dans les cas où la maladie est de gravité et de durée de façon à contrecarrer efficacement l`objet du congé et se trouve dans la latitude permise par la réglementation de revenu Canada. Lignes directrices pour l`évaluation des demandes concurrentes de congés différés gagnés les modalités de l`inscription au régime sont documentées dans un contrat de congé différé gagné signé par les deux parties, lorsqu`un congé est approuvé. Cela peut être modifié de l`une des manières suivantes: mon dernier jour au travail avant que je commence le service militaire sera le 1er août. Salaire de malade aucun salaire de malade n`est accumulé pendant le congé.